导语

90后,一个富有鲜明特色的标签。从最初的“非主流”、“ 自私”到后来的“创新”、“有才华”,他们慢慢成长为社会最鲜活、最具生命力的群体。湖北武汉作为中国在校大学生数量最多的城市,这里从来不缺乏年轻的脉动。凤凰网湖北联合纳杰人才,推出中国90后职业系列调查,并邀请中国就业促进会副会长、湖北省就业促进会会长、纳杰人才总经理汤宏进行线上指导。探究这一群体在职场中的个性魅力,以及突出特质,解析就业困惑,为年轻一代的职业发展提供参考。

中国90后职业调查报告(一):职业期许

本次中国90后职业系列调查有效投票样本为2028个,以下为调查情况分析:

一、IT、娱乐等行业受90后青睐

二十世纪初是中国信息高速发展的时代,90后正是伴随着中国信息时代飞速发展成长起来的一代。目前,高新技术行业拥有开放的环境和良好的发展前景,有超四分之一的90后网友选择信息传输、软件和信息技术服务业。

数据来源:凤凰网湖北&纳杰人才

信息传输、软件和信息技术服务业包括电子商务、网游、信息技术服务等方向,90后对这些新兴职业情有独钟,其选择人数占受访者的比例达到25.1%;随着居民生活水平的提高,文化、体育和娱乐业渐渐焕发着生机,其占比在15.4 %;金融、教育、房地产等行业,以其高收入和稳定性稳居行业排行前十;另外,零售、餐饮等服务行业成为90后求职者新选择。

(二)大平台依然是首选 创业型企业亦受到青睐

数据来源:凤凰网湖北&纳杰人才

500强企业以其良好的福利待遇,宽阔的成长平台的优势依然是90后求职者的首选,占比为41.8%。令人意外的是,更多人在本项调查中选择创业型企业和传统中小型企业,如今更具潜力和体现自身价值的中小型企业同样受到90后青睐。

(三)90后普遍对工资期望较高 近半数期望月入过万

数据来源:凤凰网湖北&纳杰人才

通过调查,有45%的受访90后期望薪资在10000元以上,其中期望薪资在6000~10000元的占26.4%。从调查情况来看,大多数90后对薪资期待过高。

(四)北上广深不再是最多选择

数据来源:凤凰网湖北&纳杰人才

在本次调查中,原本大热的北上广深意外成为最后的选择,占比为10.7%,高房价与高压力或成为90后顾虑。有57%的受访者选择一线城市,一线城市多为省会城市,随着各地人才引进政策的发布,宽松的人才政策以及良好的发展前景更受90后青睐。另外,20.3%的受访者选择小城市或乡镇的慢生活。

嘉宾访谈

目前最热门的行业有哪些?90后该如何进行正确的就业选择?凤凰网湖北近日对中国就业促进会副会长汤宏、湖北省就业促进会会长、纳杰人才总经理汤宏进行了采访,为大家一一解答。

凤凰网湖北:您觉得目前比较具有发展前景的行业有哪些?

湖北省就业促进会会长、纳杰人才总经理汤宏:只要是人类未来有需求的行业都是有前途的,比较看好物流、信息流、智能化相关的产业。随着居民生活水平的提高,服务业迎来发展契机。

凤凰网湖北:您认为90后应该对薪资有怎样合理的期许?

湖北省就业促进会会长、纳杰人才总经理汤宏:我认为个人与企业是奉献的关系,薪资是与自己的劳动果实挂钩的。薪资分为两个方面:有形和无形。35岁之前不要一味的追求薪资,应该寻找未来的生存资本和资源,以提高学习能力和职场技巧、积累人脉关系为主,让薪资找上你,让机会找上你。

凤凰网湖北:相比于北上广深,为何以武汉为代表的一线城市更受青睐?

湖北省就业促进会会长、纳杰人才总经理汤宏:这个问题是相对的,不能一概而论。从职业发展的角度看,北上广深具有更多的机会和资源。对于很多人来说,离开北上广深也是无奈的选择,高昂的生活成本和房价等,让生活幸福指数降低。关于工作地点,需要多方面考虑,家庭背景、个人技能等方面不可忽视,年轻人需要选择更适合自己成长的“水土”。就目前来看,武汉生存压力较低,加上政府大力推进人才留汉政策,并大力发展经济,改善就业环境,让城市更具吸引力。

凤凰网湖北:您认为在就业前,90后需要做好哪些准备?

湖北省就业促进会会长、纳杰人才总经理汤宏:首先,做好吃苦的思想准备,理想很丰满,现实很骨感。其次,不忘初心,这份热情很容易生成,坚守却很艰难。从我自己的成长经历来说,我一直坚持着对人才管理的热爱,从来没有因为挫折而改变自己的选择,不盲目追求工资,也不频繁跳槽从底层做起一步步成为行业专家,才可以做到现在的成绩。年轻人也要从自己的兴趣和爱好出发,保持初心努力前行。最后,有句老话说“荒年饿不死手艺人”,90后一定要抱着成为行业专家的目前去就业,让自己实现人生价值,不轻易被取代。

凤凰网湖北:帮助年轻一代进行正确的就业选择,人力资源企业能做些什么?

湖北省就业促进会会长、纳杰人才总经理汤宏:每个人职业生涯的成长是有规律的,人力资源企业早就掌握这种理论。以纳杰人才为例,我们一直在宣传例如纳杰基本法等人才成长理论,并拓宽就业渠道,建设招聘会、招聘网站、猎头、培训、外包等业务,与更多的企业合作。给年轻人更多选择,帮助他们做正确的选择。“青年朋友们,人的一生只有一次青春。现在,青春是用来奋斗的;将来,青春是用来回忆的……青年时代,选择吃苦也就选择了收获,选择奉献也就选择了高尚。青年时期多经历一点摔打、挫折、考验,有利于走好一生的路。”这是2013年习近平总书记同各界优秀青年代表座谈时的讲话,对我影响很深。年轻一代在就业上要做正确的选择,做社会的贡献者。

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