宜昌上市公司老总年薪均未过百万 宜化董事长居首

原标题：宜昌上市公司老总们身价几何?

看看2012年年报，年薪均未过百万

当上市公司上演造富神话的同时，谁是背后默默无闻的打工皇帝?截至4月底，位于宜昌的湖北宜化、人福医药、三峡新材、兴发集团、安琪酵母、宜昌交运、桑德环境等7家上市公司 2012年年报发布，一并出炉的还有各上市公司高管薪酬，那么这些高管的工资又是多少?9日，记者就此进行了采访。

年薪大都未过百万 董事长中宜化居首

根据各个公司的年报显示，在这7家上市公司中，高管们合计发放薪酬3640.62万元。其中，兴发集团、湖北宜化、安琪酵母包揽高管薪酬冠亚季军，且发放金额均超500万元。

在董事长的年薪中，湖北宜化的蒋远华以92.4万元排名第一;其次为安琪酵母的俞学锋，年薪为83.27万元;三峡新材的徐麟，年薪66.72万元。在高管的2012年薪酬中，记者发现，兴发集团的副总经理兼总会计师胡坤裔，以年薪97.53万元成为宜昌上市公司中年薪最高的高管，高于湖北宜化蒋远华的年薪。

不过，另外一家宜昌上市公司桑德环境，其董事长文一波的年薪为0，公司副董事长兼总经理胡新灵的年薪为38万元。对此，有业内人士表示，一般来说，在中小板或创业板上市的很多私企董事长都没有工资，对于拥有一家上市公司来说，工资无足轻重。极少数国企董事长同时也是机关领导人，所以在上市公司工资为零，但其可以从所就职的机构领取工资。

化工行业工资较高 环保行业处于低位

在上市公司高管这个众人瞩目的“金领集中营”里，宜昌化工行业的高管工资总额相对较高，而环保行业的高管工资相对较低。

其中，兴发集团2012年高管年薪总计952.53万元;湖北宜化为509.4万元;安琪酵母为736.52万元;人福医药为493.80万元;三峡新材为487.23万元;宜昌交运为237.14万元;桑德环境为224万元。

另外，对比2011年的上市公司老总的薪酬，除了湖北宜化、人福医药、桑德环境上涨外，宜昌交运、兴发集团、安琪酵母、三峡新材都出现下降，其中三峡新材的董事长徐麟的年薪下降最多，其2011年的年薪为103.92万元，而2012年的年薪就降到了66.72万元，从三峡新材公司业绩上看，公司2012年实现营业收入102985.41万元，同比增长-5.42%;实现归属于上市公司股东的净利润1463.84万元，同比增长-23.17%。

除了薪酬还有股权 不少人身价仍不菲

记者了解到，实际上有的公司高管在领取部分薪酬或极低薪酬的同时，还持有所在公司的股权。这些股权一旦解禁，可令许多人身家不菲。

在宜昌上市公司中，人福医药董事长王学海及总裁李杰均持有公司股权1200万股，按照2012年期末的市值计算，可达到2800万元;湖北宜化董事长蒋远华持有17万股，可达到200万元，兴发集团董事长李国璋持股3万股，可达到54.23万元;宜昌交运董事长董新利持股66万股，可达到700万元。而三峡新材董事长徐麟持股0.4万股，按照2012年期末的市值计算，则只有3.02万元。