唐良智:奏响青桐三部曲 青春圆梦会有时
本文系唐良智在武汉“青桐学院”揭牌仪式暨“青桐计划”资助大学生创业项目颁奖活动上的讲话,根据录音整理。尊敬的各位校长、各位企业家导师,亲爱的同学们: 大家上午好! 夏日燃烧激情,青春激荡梦想。在这样
二、我的青春我作主,青春创业正当时。希望同学们做到有眼光、有志向、有毅力、有激情,开启创业之门,书写华彩人生
今年春晚有一首很火的歌,叫《时间都去哪儿了》。我也时常自问,我的时间都去哪儿了,我的青春究竟都去干啥了。静下心来仔细想想,我自己的青春年华和人生大部分时间,都与创业结下了不解之缘,只不过以前更多的是自己创业,现在更多的是希望帮助大家创业,为城市的发展创业。
回顾30多年前在东湖高新区工作的那段经历,我也走过了一段终生难忘的创业之路。我在光谷创办过孵化器,既开过小公司,也办过上市公司。那时,我们每天都很忙很累,支撑自己坚持下去的,就是心中的梦想。尽管后来我从事行政工作,但一直怀有深深的创业情结,内心燃烧的那团创业之火始终未曾熄灭。
在我看来,光谷的发展史,就是一部非常典型的创业史,是在中国改革的大潮中一批高校院所的知识分子毅然下海、创新创业的历史。这其中,有很多的创业故事、很多的创业企业、很多的传奇人物,值得我们去书写。
我过去在高新区工作的时候,一直有一个想法。尽管我已经不在高新区了,也希望现在高新区的同志能实现这样的目标:要在光谷的发展史上,写一组歌曲,赞扬在改革开放的大潮中,我们的科技人员是怎样创业的;编一套丛书,收集整理编辑大家的创业故事,启发后来的创业者;拍一部电视剧,反映这一段很有代表意义的创业历史。前不久,有一位老作家给了我一部剧本,我正在看。我希望胡立山同志来完成这件事。光谷的发展历史不仅是一个局部的问题,反映的是在改革开放的时代大潮中,科技人员为实现中华民族崛起而创新创业的历史。
直到现在,我仍未离开创业“第一线”,还在为大学生创业呐喊加油。中国青年报记者谢湘在报纸上说,唐良智市长是活跃在青年创业舞台上的一位“舞者”。是不是“长袖善舞”我不敢说,但是论对创业的关注度,应该是可以排在前列的,我一直花很多的精力关心关注大家创业。
创业的坎坷艰辛,我深有体会,也积淀了一些个人感悟和思考。这里,我想跟大家分享一下。
1、创业最重要的不是身处何位,而是所向何方。
我有一个观点,做正确的事,比正确地做事更重要。创业起点低、投入少、技术含量不够高,这些都没关系。选对正确的创业方向,成功的概率就会增加很多。
被粉丝们称为“中国最帅CEO”的李彦宏,从87年上大学开始接触搜索技术,到与人合伙创立百度,20多年一直只做一件事,那就是搜索引擎。认准了就去做,始终是李彦宏简单制胜的经营理念。李彦宏认为,99%的互联网创业都会失败,只有找到优势、找准方向,做到极致才能取得成功。李彦宏创业时,美国IT界最火的是电子商务,很多人都在往这辆“疯狂大巴”上挤。但是,李彦宏却对搜索引擎情有独钟,当时他已跻身全球最顶尖的搜索引擎工程师行列,拥有“超链分析”技术专利,这是引领现代搜索引擎发展方向的基础发明之一。所以,他没有随大流创业,而是选择自己熟悉的行业,在当时还少有人问津的网络搜索领域开始淘金生涯。他身边的很多人并不看好这个项目,有些人甚至表示反对。但他认为,正是因为别人还没注意到这块有潜力的市场,自己创业的成功概率更大。事实证明,李彦宏选择的方向是正确的。
现在,武汉选择建设国家中心城市和国际化大都市,确立复兴大武汉的目标,这个方向肯定是对的。只要我们的工作方向是正确的,方向定下来了,再一步一步往前走,边走边完善。应该说,这一目标得到了社会的广泛认同,也得到了世界各国专家们的认可。一些国外的城市研究专家到武汉来,经常讨论武汉建设国家中心城市和国际化大都市的话题。只要方向和目标是对的,我们就要坚定不移地往前推进。武汉选择建设国家中心城市和国际化大都市的目标,我们认为是历史选择、趋势所为,是选择历史、阶段所需,是必须完成的历史任务。我历来主张这个观点,只要方向正确你就开始做,包括我们今天的青桐计划,方向是正确的,怎么办再逐步完善。现在我们有了青桐三部曲,也许今后还有N部曲,会不断地升华。所以,机会降临则必为之,方向正确就开始行动。
2、创业没有剧本,不能什么都想好了才上路。
有一句略带调侃的话:创业没有剧本,你就是自己的莎士比亚。商机瞬息万变,一旦有好的创业点子,就要当机立断。如果等想清楚再行动,或许早就成为别人的盘中菜了。计划永远赶不上变化,作战计划再周详,枪声一响基本就没用了。很多事情不能等一切完美了才开始。
这里有个例子,就是人福医药的创始人艾路明,可能我们很多同学对他不太了解,他是改革开放之后招收的第一批大学生,是两手空空开始创业的。1988年,艾路明从武大研究生毕业后,从父母那里拿了1000元,又和6位研究生同学凑了1000 元,在洪山区注册成立当代生化技术研究所,几个人边教书、边经营企业。企业注册了,但究竟干什么,他们也不清楚。1988年底,他们认识了一位在复旦大学做尿激酶项目的博士,该项目从男性新鲜尿液中提取尿激酶出口日本。得知这个信息后,艾路明打起了武汉厕所的主意。 经过考察,他们选中人口稠密的江汉区,在机场河附近租下一个废弃停车场作为加工车间。白天,艾路明与创业伙伴蹬着三轮车,到各个厕所将盛满尿液的塑料桶扛到三轮车上,晚上他们将拖回的尿液倒进大缸里处理,并守在缸边,根据情况随时添加各种化学药品。那个时候,武汉三镇的厕所里都可以看到他们放置的大尿桶。 就这样,他们淘到了人生第一桶金。别看艾路明今天很辉煌,但是当时的第一桶金就是这么得来的,是从尿液中找到的。
这之后,他们注册成立当代科技有限公司,兼并扬子江制药厂,资产达到3700万。1996年,当代集团所属的人福医药上市,成为东湖高新区首家上市公司,企业发展进入快车道。当时帮助他们上市,条件艰苦,但是这帮人的创业精神,很值得学习。即使到今天,人福医药的成长模式和管理方式也值得认真学习。他们从没有过动摇,从没有过折腾,这是值得总结的。很多企业闹腾闹腾就闹垮了,但他们没有。经过近20年的发展,人福医药已成为综合性的医药产业集团,拥有300多亿资产,是湖北省内生产能力最强、剂型最全、品种最多、资源最雄厚的医药企业,跻身中国医药工业50强。
3、“脑袋”决定“口袋”,思路决定出路。
财富不在口袋里,而在脑袋里,脑袋决定口袋。口袋空空是因为脑袋空空,脑袋转转口袋满满,人与人的最大差别是脖子以上的部分。创业需要智慧,一两智慧胜过十吨辛苦。只要头脑灵活、思路对路,创富想挡也挡不住。
1997年,海尔集团老总张瑞敏到四川农村考察,发现农民用的洗衣机排水管经常有污泥堵着。一问才知道,当地农民不仅用洗衣机洗衣服,还用来洗地瓜,张瑞敏从中发现了商机。
回来后,张瑞敏组织科研人员开发出“大地瓜洗衣机”。实际上,这也没什么高深学问,只不过是搞了两个排水管,一个粗一点,一个细一点,洗地瓜时用粗的,洗衣服时用细的。“大地瓜洗衣机”推向市场后,受到广大农民喜爱,取得很好经济效益。
“大地瓜洗衣机”的诞生说明,一些看似荒诞或不可能的事情并非真的难以突破,只要肯开动脑筋,就能够找到创新创业的契机,创造市场神话。
再举一个例子,就是武汉的红桃K,现在解砾在那里继续创业。红桃K 的发展历史,我们都知道。当年,红桃K的Logo 刷遍了祖国大江南北的所有厕所。我到过新疆和西藏,我原来以为红桃K的广告只刷在大城市周边的富裕农村,但是我发现新疆和西藏的厕所他们照样刷。后来,我问他们为什么要这么做,他们说是这样想的:贫血的人蹲厕所,一站起来就眼花,眼花就想到贫血,再出来一看,门口就有红桃K广告,就会买红桃K补血,买了红桃K,下次蹲厕所站起来就不会眼花,不会眼冒金星。红桃K当年火到什么程度?一年的销售额有30多亿,90年代一年30多亿的销售,简直是个奇迹,放在今天就是300多亿。这就是“脑袋决定口袋”的典型例子。
4、创业需要“疯”劲,永远保持最初的激情是致胜法宝。
什么是激情?一个创业者头天加班很晚、疲惫离去,第二天一早又笑着回来、神采奕奕,这就是激情。别人可以拷贝你的商业模式,但不能拷贝你不断向前的激情。英特尔创始人安迪·格鲁夫,在其著作《只有偏执狂才能生存》一书中写到,这是偏执狂才能成功的时代,只有偏执狂才能生存。不可否认,创业者要想成功,是需要一点“疯狂”激情的。但这种疯狂的激情,不是盲目的偏执,而是一种大胆的想象、坚定的忘我和专注的执著,通过“聚焦效应”把能量发挥到最大。也就是要对准向、聚好焦、凝住神、卯足劲,心无旁骛,一干到底,定成正果。这才是有激情,不是简单地疯狂,不是简单地兴奋,而是有定力、有目标、有方向地工作。
我历来有个观点,叫“激情无期、成功有至”。创业激情,不以年龄的长幼论高低,年龄的长幼没有关系,起步早晚没有关系,心中有激情就可以创业;但成功有至,只要保持激情创业干活,就一定会成功,一定会有出彩之时。
我在高新区工作的时候,经常跟我们的干部讲,一个没有激情的干部,你趁早不要把他放在重要的岗位上,即使安排他在重要岗位上,也基本上不会有业绩。没有激情的干部,他的效率肯定是不高的。2003年,我从硚口区又回高新区工作的时候,就提出了八个字“燃烧激情、二次创业”,重新点燃大家创业初期的劲头,来促进高新区二次发展,应该说还是成功的。
大家熟知的两位湖北籍企业家,小米科技的雷军、奇虎360的周鸿祎,都是具有疯狂激情的创业者。雷军说过一句名言“人生就是要折腾”,他最喜欢的运动是滑雪,每年冬天都会去全国各地滑雪,先爬到高处,然后从上往下冲,体验那种无与伦比的速度与激情。对互联网行业来说,40岁的人已经老了,应该退休了,没有必要折腾。但雷军偏偏“不信邪”,他还要再“折腾”一把,在过完40岁生日的那天重新开始创业,创办了大名鼎鼎的小米科技,用小米征服世界。去年,我到雷军的办公室,他跟我讲,40岁以上的人创业是“老男人创业”,没想到居然成功了。但是我认为,老男人激情式创业比年轻人有更多的创业经验,加上激情不减当年,他一定成功。最近,我在看《雷军:世界需要我的突围》这本书,希望大家有时间也看一看,感受雷军的创业激情和智慧。
“红衣大炮”周鸿祎,总是身穿一件红色外套,说话口无遮拦,经常放炮,人送外号“红衣大炮”。他个子虽小,但跟雷军一样充满激情,甚至有过之而无不及。周鸿祎曾笑称“湖北人第一聪明的当属陈一舟,第二是雷军,我排在最后”。试问,谁敢“自不量力”挑战行业内所有大佬,他敢,而且还赢了!这就是周鸿祎。他自认为“继承了湖北人性格直、嗓门大的秉性,对看不惯的东西,谁都敢批评、敢挑战”,除了不停得罪人,剩下的就是带着自己的团队冲锋向前。凭着这股狼一样的“斗志”和激情,周鸿祎颠覆了传统互联网安全概念,改变了市场格局,带领奇虎360迅速成长为中国最大的互联网安全服务提供商,他本人身家也达到数亿美元。
5、执行力高于一切。
执行力是企业竞争力的核心要素之一,决定企业的优劣成败。工作是没有任何借口的,执行也应当没有任何借口。执行力低下是企业管理最大的“黑洞”,如果执行不到位,无论计划多完美,都无法达到理想效果。
马云有一个观点,三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。他的口头禅就是,“你们立刻、现在、马上去做!立刻!现在!马上!”马云之所以成功,不在于他有一个天才的头脑,而在于他有强大的执行力,不断将头脑里的东西予以实现。阿里巴巴创造的商业奇迹,都是“立刻、现在、马上”干出来的。
我们政府的工作也是这样,再好的想法,如果执行力不行,或者听到了直点头、干活却不动手,出工不出力,即使有再好的想法也没有用。
6、有恒心方有恒业。
创业艰难百战多,不抛弃、不放弃,千百次劳作,才能终有所成。如果创业摔倒十次,就再也不愿爬起来,那就“Game Over”了。哪怕摔倒一万次,第一万零一次还是继续站起往前走,那么成功就只有一步之遥了。
20年前,阳光凯迪董事长陈义龙还是个血气方刚的小伙子,他毅然辞去武汉水利电力大学团委副书记一职,和11位老师东拼西凑了7万多元现金,在租来的9平方米房间里开始了创业之路。一开始,陈义龙在全国各地跑电厂做调研,为了省钱,他基本不坐火车,长时间颠簸在长途汽车上,每天的吃住标准仅8元钱,非常艰苦。一年后,陈义龙开发出电厂管道除灰新技术,市场占有率达100%,为其带来几千万元利润,公司完成了原始资本积累。1995年,一场产权纠纷,同时伴随市场竞争的加剧,凯迪公司的事业进入低谷,凯迪团队面临二次创业的选择。陈义龙经过刻苦攻关,一举攻下电厂水处理系统成套设计技术,填补了国内空白,结束了国外技术封锁,为国家节约了大量外汇资金。凭着“专业人做专业事”的职业素养,陈义龙带领凯迪一举成长为国家级创新示范企业,取得200多项专利、3000多项专用技术。
几十年来,陈义龙就围着电力行业转,从清洗灰管,到水处理技术,再到生物质能源,恒心成就了恒业。
7、学历代表过去,能力代表现在,学习力代表未来。
学乃身之宝,立身百行,以学为基。在座的各位同学都有很高的学历、很强的能力,但学历代表的只是过去,能力代表的也只是现在,要想挺立创业潮头,必须加强学习。我们可以没有“高学历”,但不能没有“高学力”。
大家将来能不能成功,靠的是我们的学习能力。这个学习是多方面的,除了向书本、实践学习,还要向身边的人学习,向市场学习,向社会学习。我们的创业大学生,短板是捕捉市场的能力,是适应社会的能力。你的学习力有多强,你的成功率就有多高。这个学习力还包括一个重要方面,就是你思考问题的能力,你善不善于勤于思考,你善不善于及时思考。看到什么东西都熟视无睹的人,一定不会有大作为,一定不会有智慧的增长。我觉得无论看到什么东西,都应该思考,从你眼前跃过的东西,你都不要轻易放过,要想一想为什么,三问是及格,七问才优秀。多探究思考一下事物的本来面目是什么,也许现在对你没用,但对智慧的增长是很有好处的。 我历来看我们的干部,就是交一件事情给他,他是不是很快作出反应,这个事情应该从哪几个方面考虑,制定什么方案来解决。如果反应快,能够迅速拿出一个方案,他一定是个勤于思考的人,他积累得很多。靠小聪明是解决不了问题的,一定是靠长期思考积累。
只要稍微留心,大家就会发现社会上没有大学文凭、白手起家而终成大业的人不计其数,其中不乏优秀企业家群体。“超人”李嘉诚只是小学学历,娃哈哈老总宗庆后是自学考取大专,“中国玻璃大王”、福耀玻璃集团董事长曹德旺9岁上学、14岁就被迫辍学。国内上市公司的很多老总,也没有很高的学历。马云前后参加了三次高考,第一次高考数学考1分,第二次高考数学19分,第三次高考仅达大专分数线,幸运递补进杭州师范学院英语系,但这并不影响他的事业成功。他们身上有个共同的特点,就是具有超强的学习力。学习力成就了未来。
要向书本学习。底蕴的厚度决定生命的高度。多读一些经典书籍,也许跟你做的事情没有一点关系,但奠定你的事业基础和人生高度。新东方的俞敏洪坚持每年读50到80本书,很多创业成功人士都是“书虫”、“书痴”。
要向他人学习。即使隔壁开小卖铺的老张、开早餐店的老王,都有值得我们学习的地方。一个优秀的创业者,看别人的眼光永远是欣赏,把自己放低点,别人才会把你看高点。
要向实践学习。创业者最好的大学是市场大学、社会大学。只有大胆实践,才能把我们的知识转换成能力。我们有很多初中生领导博士生,为什么?初中生虽然理论知识不多,但是他实践能力很强,能够干成事。我们读了书,积累了知识,只表明自己拥有势能,要在实践中把势能转换成动能,这样我们的本事就大了。
8、没有完美个人,只有完美团队。
一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。小成功靠个人,大成功靠团队。个人再完美,也不过是一滴水;一个优秀的团队,则是汪洋大海。
腾讯的创业五兄弟,堪称创业团队“标本”。为避免彼此争夺权力,马化腾在创立腾讯之初,就和四个伙伴约定清楚,各展所长、各管一摊。马化腾是首席执行官,张志东是首席技术官,曾李青是首席运营官,许晨晔是首席信息官,陈一丹是首席行政官。
从个性上看,马化腾非常聪明,但也非常固执。张志东脑袋非常活跃,对技术很沉迷。马化腾技术上也非常好,但是他的长处是能够把很多事情简单化,而张志东更多是把一个事情做得完美化。许晨晔非常随和、有自己的观点但不轻易表达,是有名的“好好先生”。陈一丹十分严谨,同时又非常张扬。曾李青性格大开大合,比马化腾更具攻击性,更像拿主意的人。在中国的民营企业中,能够像马化腾这样,选择性格不同、各有特长的人组成一个创业团队,并在成功后还能保持长期默契合作,是很少见的。
腾讯创业五兄弟都很有本事,但我认为,他们最大的本事就是合作得好。腾讯的成功,并不是单靠他们几个人,其他的成功因素也很多,但团队合作的成功最重要。过去,我对武汉企业作过类似评价,我经常拿这个故事讲给其他企业听,就是“合作好才是真的好”,大家善于合作,这个企业就成功。但凡企业的创业合作伙伴,每个人都很优秀,每个人在社会上都是一条“龙”,都很了不起,但是一旦分离可能都会变成“虫”。所以,合作团队是最重要的。
9、强者适应环境,弱者抱怨环境。
人对环境有四种反应: 改变环境、适应环境、抱怨环境和离开环境。你可以选择改变环境,如果改变不了,就学会适应或者离开环境。但千万不要抱怨环境,只有弱者才会抱怨环境。强者征服环境,就会走向成功;弱者抱怨环境,则成功无望。
同学们进入社会、开始创业后,社会环境比学校环境复杂得多,一定要学会适应环境,增强心理适应力和耐受力。就像一堆面粉放在案板上,用手一拍就散了,加点水、不断揉,揉成一个面团,即使用手拉也不断,这就变成拉面了。人的心理承受能力达到这种状态,就不会畏惧任何困难和失败了。
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